Diagnostic Risques Psychosociaux 

 

Je propose en qualité de psychologue du travail-intervenante en prévention des risques professionnels, l’accompagnement dans le champ de la prévention des risques psychosociaux (RPS) dans l’organisation.

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Cette intervention s'articule autour d'une démarche structurée et collaborative. Elle débute par un diagnostic approfondi combinant observations de terrain, entretiens individuels et collectifs, et questionnaires pour identifier les facteurs de risque.

Sur cette base, je vous aide à élaborer un plan d'action ciblant trois niveaux : primaire (élimination des sources de risques), secondaire (renforcement des ressources individuelles) et tertiaire (accompagnement des personnes en souffrance).

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J'accompagne ensuite l'organisation dans la mise en œuvre des actions prioritaires comme par exemple la réorganisation du travail, la formation des managers, ou l'amélioration des espaces de dialogue.

Mon expertise permet également de sensibiliser l'ensemble des acteurs aux RPS et de développer une culture de prévention durable.

La démarche intègre un suivi régulier avec des indicateurs précis pour évaluer l'efficacité des actions et ajuster l'intervention si nécessaire.